https://news.yahoo.co.jp/articles/2e6df259fc70771d0d116021cec6807d79c6a51b
――NECは多様性を重視した経営をしています。女性活躍についてはどう考えていますか？
日本の大手企業はどこもそうですが、日本人の、特に男性が多い傾向があります。そうするとやはり、すでに出来上がったマインドセットがあるので、この変化が大きい世の中で（その考え方だけでは）対応していけません。「違う考え方に従え」というわけではなく、違う考え方を取り入れながらチャレンジすることによって、その人にとっての気付きを得ることにもなります。思わぬ落とし穴にはまらないという効果もあります。そのためには、多様性を常に頭の中に置いておかなければならないと考えています。
私も女性や外国人の部下に随分、助けられました。自分に対して「それは違いますよ」とはっきり言ってくれます。冷静に考えると「そういうこともあるかもしれない」と気付くことがありますし、（そういったやりとりを）楽しめるようになると、逆にきちんと指摘してほしいと思うこともあります。
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コネ縁故の無能を大勢入社させて利権化したがる企業は、多様性を理由に身内の境界知能揃いを新卒から大勢採用してきた30年間の実績があるからなあ？w
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まだ多様性とかいってるのか。
マイノリティに配慮した商品なんてマイノリティにしか売れないだろ。生産コストが増えるだけ。
拡張性で対処できる範囲にしとけ
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トランプは多様性なんか止めたぞ
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これがNECがいつまでたってもダメな理由なんだろうね
全然流れ読めていない
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何でもかんでも多様性っていつの時代の話よ
もうその中から悪性の毒を排除して適正化していく時代じゃないんじゃないの
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またコンサル崩れかよ
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腎臓二つあるから
一つ売れば良いみたいな経営ヤメロっての
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なんか多様性って周回遅れなこと言ってるなあ
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右手あるから左手いらないよね
右目あるから左目いらないよね
左脳あるから右脳いらないよね
みたいな経営やめてください
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これだろ
そういえばベルリン天使の詩でさ
天使は色盲ってあったけど…
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正論だな
さすがNEC
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落ちぶれ加速させたのこいつかあ
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もう終わったんだよそんな偽りの時代は
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いつの時代の話だ？もう令和だぞ？
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ボランティアでもしてろよ
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じゃあトイレと更衣室共用化しろよ
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周回遅れで草
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もうみんな多様性はダメだわって言い始めてんのに今更？
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そりゃトランプは４年後はいないしな
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(・∀・)ｲｲｺﾄｲｯﾀ!!
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いつも通りの時代遅れだな
LGBTなんかもう終わったのに
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今更かよ…
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なんでいつも周回遅れで嫌なこと始めだしたり言い出したりするの？
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もういい加減ESGとかやめたら？
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アメリカ経営者の身代わりの速さにを見習えよ
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クレーマーが面倒だからってことか
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一周遅れ
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多様性（新卒一斉採用、年功序列、飲み会出世、無賃金残業）
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頭に置いとくのは良いよ
他人にまで押し付けなければ
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たようクソまみれになろうぜ
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社長の言うことが時代遅れなんだもん
会社全体も時代遅れだし
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多様性は結果であって念頭に置くものでは無い
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ネックて何の会社？
